O Grupo Piñero informou ter investido US$ 2,6 milhões em 2024 em iniciativas ambientais, com o objetivo de consolidar um modelo de turismo regenerativo e responsável, segundo o Relatório de Sustentabilidade de 2024, que também destaca o firme compromisso da empresa com o meio ambiente e a sociedade dos destinos em que atua.
O documento destaca que a empresa continuou, no ano passado, a reforçar a sua estratégia de sustentabilidade com a elaboração do seu novo roteiro ESG 2025-2028, um plano que consolida os compromissos assumidos e está firmemente alinhado com a Diretiva Europeia de Relatórios de Sustentabilidade e a Agenda 2030 das Nações Unidas.
Nesse contexto, Andrés Rosselló assumiu o cargo de Diretor de Sustentabilidade, com o objetivo de dar continuidade e impulsionar o trabalho desenvolvido até o momento e liderar a implementação desta nova etapa, destaca um comunicado à imprensa.
Encarna Piñero, CEO do Grupo Piñero, afirmou que “2024 foi um ano fundamental para consolidar nossa estratégia de sustentabilidade. Com a implementação do roteiro ESG 2025-2028, os avanços na descarbonização, na circularidade e o apoio às comunidades locais, continuamos a demonstrar que o turismo pode e deve ser um motor de desenvolvimento regenerativo.
Avanços na circularidade e na gestão de recursos
Como parte de seu compromisso com a circularidade, em 2024 a empresa de turismo declarou que promoveu projetos de biogeração e compostagem, bem como a continuidade da separação de resíduos recicláveis, o que possibilitou reduzir o lixo orgânico e aumentar a valorização dos recursos.
A empresa também desenvolveu seus primeiros Planos Diretores de Paisagismo para todos os seus hotéis e residências no Caribe, com foco na criação de ecossistemas resilientes e biodiversos. Isso resultou em um aumento de 15% na área vegetada das praias onde a empresa opera, graças ao plantio de espécies nativas que aumentam a biodiversidade e a resiliência costeira. Além disso, por meio do "Uma Pessoa, Uma Árvore", o Grupo plantou 14.000 árvores, reforçando seu compromisso com a regeneração dos ecossistemas locais.
Esses programas foram complementados por um novo plano de adaptação às mudanças climáticas e um sistema de cálculo da pegada de carbono mais preciso. Isso incluiu o início da medição das emissões de carbono de Escopo 3, a redução das emissões de Escopo 2 e a redução das emissões relacionadas à água. Entre os marcos mais significativos, destacam-se a redução de 70% da pegada de carbono no Bahia Principe Coral Playa, superando em muito a meta de redução de 60% estabelecida para 2030; a instalação de painéis fotovoltaicos estação de tratamento de águas residuais, uma iniciativa fundamental dentro de sua estratégia de circularidade da água.
Em termos de conservação, os resultados de 2024 foram particularmente significativos. Através da sua Fundação Eco-Bahia, o Grupo Piñero protegeu mais de 103.000 filhotes de tartarugas marinhas, resgatou mais de 1.200 ninhos e cuidou de mais de 1.500 animais selvagens no México e na República Dominicana. Um dos marcos mais simbólicos foi a primeira desova de tartaruga marinha na praia de Cayo Levantado, demonstrando de forma tangível o impacto positivo das medidas de conservação implementadas.
Compromisso com as pessoas e as comunidades
Em 2024, o Grupo Piñero intensificou sua ação social nos destinos onde atua, aumentando o investimento e o número de iniciativas, destinando um total de US$ 411.142 a projetos nas áreas de educação, saúde, cultura e apoio a famílias vulneráveis na Espanha, República Dominicana, México e Jamaica. Essas iniciativas incluíram auxílio às vítimas da tempestade DANA na Espanha, colaboração com a Cruz Vermelha Mexicana após o furacão Beryl e programas de apoio a grupos vulneráveis na Jamaica e na República Dominicana.
Além disso, foram investidos US$ 235,09 milhões em compras de fornecedores. Esse compromisso com o desenvolvimento socioeconômico local se reflete no fato de que 95% de seus fornecedores estão localizados nos destinos onde a empresa opera. Essas ações demonstram a importância de as empresas contribuírem ativamente para o bem-estar das comunidades e o desenvolvimento dos territórios em que atuam.
Em paralelo, a empresa mantém seu compromisso com o bem-estar de seus mais de 16.300 colaboradores por meio do programa Empresa Saudável, para o qual destinou US$ 991.549 e que é utilizado na República Dominicana, Jamaica e México. Complementa-se a isso o lançamento do Campus Virtual do Grupo Piñero, que representou um avanço significativo no desenvolvimento de talentos internos. No total, o Grupo Piñero investiu mais de US$ 8,2 milhões em programas de treinamento, reforçando seu compromisso com a capacitação contínua de seus colaboradores. Com essas iniciativas, o Grupo fortalece seu compromisso com a saúde, a igualdade e a formação contínua como pilares de seu crescimento.
Governança responsável e ética empresarial
A empresa também reforçou seu compromisso com a ética e a integridade, aderindo ao Código Global de Ética para o Turismo da ONU e aprovando, pela primeira vez, um Código de Ética para Parceiros de Negócios. Essa nova estrutura regulatória complementa o Código de Ética e garante que fornecedores, parceiros estratégicos e funcionários compartilhem os mesmos valores em relação à sustentabilidade, transparência e respeito aos direitos humanos. Dessa forma, o Grupo Piñero assegura que toda a sua cadeia de valor caminhe na mesma direção e sob uma estrutura de atuação responsável, consolidando um modelo de governança que fortalece a confiança e o impacto positivo em todas as comunidades onde opera.
