SANTO DOMINGO.– Tổ chức Cementos Progreso Dominicana, phối hợp với Junior Achievement Dominicana, đã công bố phiên bản thứ tư của chương trình Ecolíderes, một chương trình hướng đến việc trao quyền cho hơn 1.000 thanh thiếu niên trở thành những tác nhân thay đổi trong cộng đồng của họ.
Thông cáo báo chí giải thích rằng sáng kiến này đang được triển khai tại 20 trung tâm giáo dục và tích hợp các công cụ về lãnh đạo, đổi mới bền vững và làm việc nhóm
Thông qua các buổi hội thảo và hoạt động thực tiễn, người tham gia sẽ xác định các vấn đề môi trường địa phương—như quản lý chất thải và bảo tồn hệ sinh thái—và phát triển các dự án có tác động thực tế nhằm thúc đẩy các giải pháp bền vững.
Thông báo cho biết thêm rằng các đề xuất xuất sắc nhất sẽ được vinh danh trong một cuộc thi đổi mới môi trường, và ba ý tưởng khả thi và có thể nhân rộng nhất sẽ được trao giải.
“Những nhà lãnh đạo sinh thái không chỉ nâng cao nhận thức mà còn trao quyền cho thế hệ các nhà đổi mới tiếp theo. Chúng tôi cam kết hỗ trợ tài năng trẻ vì phát triển bền vững và phát triển kinh tế phải song hành cùng nhau”, ông Enrique García, Giám đốc khu vực Caribe của Cementos Progreso, cho biết.
César Asiático, giám đốc điều hành của Junior Achievement Dominicana, nhấn mạnh rằng "chương trình này kết nối giáo dục với hành động mang tính chuyển đổi, gieo mầm cho sự thay đổi bền vững với những kết quả cụ thể cho đất nước."
Trong ba lần tổ chức trước đó, Ecolíderes đã tác động đến hơn 2.900 học sinh từ 25 trung tâm giáo dục, khẳng định vị thế là một chuẩn mực trong giáo dục môi trường và trách nhiệm xã hội tại San Pedro de Macorís.
"Với chương trình Ecolíderes, chúng tôi tái khẳng định cam kết của mình đối với sự phát triển bền vững và việc đào tạo một thế hệ lãnh đạo môi trường có trách nhiệm mới", Karina Cruz, Giám đốc Truyền thông, Quan hệ Doanh nghiệp và Tác động Xã hội của Cementos Progreso Dominicana, cho biết thêm.
Cementos Progreso tập trung vào sản xuất và tiếp thị xi măng, bê tông và xây dựng, với 125 năm kinh nghiệm và hiện diện tại tám quốc gia Mỹ Latinh. Công ty bắt đầu hoạt động tại Cộng hòa Dominica vào tháng 1 năm 2025, tạo ra 1.000 việc làm trực tiếp và 1.500 việc làm gián tiếp.
