गृहनिर्माणमें कृत्रिम बुद्धिमत्ता का उपयोग "कोई विलासिता नहीं, बल्कि एक आवश्यकता है..."

येर्मिस पेना का कहना है कि निर्माण क्षेत्र में कृत्रिम बुद्धिमत्ता "कोई विलासिता नहीं, बल्कि वर्तमान आवश्यकता है।"

सैंटो डोमिंगो.- आर्किटेक्ट, शहरी योजनाकार और व्यवसायी, कंस्ट्रुगर की सीईओ पार्टनर, येर्मिस पेना ने एक्रोपोलिस सेंटर्स में आयोजित "निर्माण कंपनियों के लिए क्लाउड एआई" कार्यशाला के दौरान कहा कि "निर्माण के लिए कृत्रिम बुद्धिमत्ता कोई विलासिता नहीं है, यह वर्तमान है।"

इस गतिविधि का उद्देश्य इस क्षेत्र के पेशेवरों को उनकी कार्य प्रक्रियाओं में कृत्रिम बुद्धिमत्ता (एआई) को शामिल करने के संबंध में मार्गदर्शन देना था।.

पेना ने 9 और 10 सितंबर को पाठ पढ़ाए, और प्रतिभागियों को इस क्षेत्र में क्लाउड एआई के अनुप्रयोग द्वारा प्रदान की जाने वाली संभावनाओं को दिखाने के लिए अपने ज्ञान और अनुभव का योगदान दिया।.

उस व्यवसायी महिला ने कहा कि कृत्रिम बुद्धिमत्ता अब भविष्य से जुड़ा कोई उपकरण नहीं रह गया है, बल्कि यह एक ऐसा संसाधन बन गया है जिसका उपयोग निर्माण कंपनियों को वर्तमान में ही शुरू कर देना चाहिए।.

"हम निर्माणकर्मी नवीनीकरण के दौर से गुजर रहे हैं, बदलाव के लिए खुद की आवाज सुन रहे हैं। हम इसमें अपना सब कुछ लगा रहे हैं, और यह भविष्य नहीं, वर्तमान है," पेना ने कार्यक्रम के दौरान कहा।.

विशेषज्ञ ने बताया कि कार्यशाला का आयोजन इस क्षेत्र के अन्य पेशेवरों को नई तकनीकों से परिचित होने और अपनी कंपनियों के भीतर ठोस अनुप्रयोग खोजने की प्रक्रिया में सहायता करने के लिए किया गया था।.

ईमेल लिखने से कहीं अधिक

पेना ने इस बात पर जोर दिया कि प्रशिक्षण के मुख्य उद्देश्यों में से एक निर्माण कंपनी के भीतर कृत्रिम बुद्धिमत्ता के वास्तविक दायरे के बारे में धारणा को बदलना है।.

उन्होंने जोर देकर कहा, "निर्माण क्षेत्र में कृत्रिम बुद्धिमत्ता कोई शौक या विलासिता नहीं है; यह ईमेल लिखने के लिए नहीं बनी है।".

वास्तुकार ने बताया कि ये उपकरण टीमों द्वारा प्रतिदिन किए जाने वाले प्रशासनिक कार्यभार और दोहराव वाले कार्यों को कम करने में मदद कर सकते हैं।.

उन्होंने बताया, "यह एक शक्तिशाली कार्य उपकरण है जो आपकी टीम को प्रशासनिक घंटों और दोहराव वाले कार्यों से मुक्त करने और न केवल राष्ट्रीय स्तर पर बल्कि अंतरराष्ट्रीय स्तर पर भी प्रतिस्पर्धा करने में सक्षम बनाता है।".

वे प्रशिक्षण का विस्तार कर रहे हैं।

इस पहल से उत्पन्न रुचि के कारण कार्यशाला के प्रारंभिक कार्यक्रम का विस्तार हुआ। पेना ने बताया कि बैठक मूल रूप से एक दिन के लिए निर्धारित की गई थी, लेकिन बाद में इसे विस्तारित किया गया और अब अतिरिक्त सत्रों पर विचार किया जा रहा है।.

उन्होंने बताया, "शुरुआत में हमने एक दिन के लिए इसे खोला था, फिर दो दिन के लिए खोला और आने वाले महीनों में कुछ और खोलने की योजना बना रहे हैं।".

कार्यकारी अधिकारी ने आगे कहा कि इसका उद्देश्य कृत्रिम बुद्धिमत्ता को शामिल करने का व्यापक विश्लेषण करना है, न कि इसे किसी विशिष्ट प्रशिक्षण सत्र तक सीमित रखना।.

असली चुनौती मानसिकता को बदलने में है।

पेना के अनुसार, इन प्रौद्योगिकियों को अपनाने में सबसे बड़ी बाधाओं में से एक निर्माण क्षेत्र की पारंपरिक प्रकृति से संबंधित है।.

उन्होंने कहा, "हम जानते हैं कि निर्माण क्षेत्र सबसे पारंपरिक क्षेत्रों में से एक है, और कार्यप्रणाली या प्रणालियों को बदलने में कई प्रक्रियाएं शामिल हैं।".

वास्तुकार का मानना ​​है कि परिवर्तन की शुरुआत कंपनियों के प्रबंधन स्तर से होनी चाहिए, क्योंकि यह उनके नेता ही हैं जिन्हें नई कार्यप्रणालियों को अपनाने के लिए प्रेरित करना होगा।.

उन्होंने कहा, "यह निर्णय इन सभी निर्माण और वास्तुकला कंपनियों के प्रमुखों को लेना होगा।".

पेना के अनुसार, एक बार प्रबंधन इस बदलाव को स्वीकार कर लेता है, तो टीमें धीरे-धीरे इन उपकरणों को अपने कार्य दिनचर्या का हिस्सा बना सकेंगी।.

कर्मचारी के साथ एक एआई सहयोगी होगा।

विशेषज्ञ ने भविष्यवाणी की कि कृत्रिम बुद्धिमत्ता अंततः पेशेवर टीमों का एक नियमित हिस्सा बन जाएगी और इसका उपयोग अब कोई नवीनता नहीं रहेगी।.

उन्होंने कहा, "आने वाले वर्षों में यह कोई नई बात नहीं होगी; हर किसी के पास अपना एआई साथी होगा।".

कार्यशाला के एक भाग के रूप में, विशेषज्ञ ने बताया कि निर्माण कंपनियों के लिए हाइब्रिड संगठनात्मक चार्ट के निर्माण पर भी चर्चा की जाएगी, जिसका उद्देश्य यह विश्लेषण करना है कि संगठनात्मक संरचनाओं के भीतर मानवीय क्षमताओं और कृत्रिम बुद्धिमत्ता उपकरणों को कैसे एकीकृत किया जा सकता है।.

नए वर्कशॉप के लिए प्रतीक्षा सूची होगी

इस गतिविधि से उत्पन्न मांग को देखते हुए, पेना ने बताया कि 2026 में होने वाले अगले प्रशिक्षण सत्रों के लिए पहले से ही प्रतीक्षा सूची मौजूद है।.

उन्होंने कहा, "2026 में आयोजित होने वाली हमारी आगामी कार्यशालाओं के लिए हमारे पास प्रतीक्षा सूची है।".

वास्तुकार ने घोषणा की कि आगामी बैठकों की तिथियां एक लिंक के माध्यम से साझा की जाएंगी ताकि इच्छुक लोग पंजीकरण कर सकें और नए प्रशिक्षण सत्रों में भाग ले सकें।.

अनुशंसित पठन सामग्री:

सबसे पहले सबसे खास खबरों के बारे में जानें

विज्ञापन देनास्पॉट_इमेज
कार्लोस कैनारियो
कार्लोस कैनारियो
ईश्वर की कृपा से। मैं एक पति, पिता, रेडियो उद्घोषक और पत्रकार हूँ। मुझे खेल लेखन, टेलीविजन, प्रिंट और डिजिटल मीडिया में अनुभव है। मैं सबसे कमजोर वर्गों को प्रभावित करने वाले सामुदायिक मुद्दों में रुचि रखता हूँ, और इन समस्याओं को हल करने में, भले ही छोटे से तरीके से, योगदान देने का लक्ष्य रखता हूँ।.
संबंधित आलेख
विज्ञापन देना बैनर कोरल गोल्फ रिज़ॉर्ट SIMA 2025
विज्ञापन देना स्पॉट_इमेज
विज्ञापन देना स्पॉट_इमेज