SAINT-DOMINGUE- Le ministère de la Femme et le Programme des Nations Unies pour le développement (PNUD), organismes coordinateurs du label Igualando RD, ont décerné à Banco BHD sa troisième certification consécutive de niveau Platine en République dominicaine pour ses bonnes pratiques en matière d'égalité et d'équité entre les sexes sur le lieu de travail.
La certification Equalizing Seal distingue les entreprises et les organisations qui développent un modèle de qualité favorisant l'élimination des inégalités entre les sexes au travail. La communauté latino-américaine du label Equalizing Seal regroupe la République dominicaine, l'Argentine, le Chili, le Brésil, le Costa Rica, l'Uruguay, la Colombie, Cuba, le Salvador, le Honduras, le Mexique, le Nicaragua et le Panama. Les certifications Equalizing Seal sont décernées aux niveaux Bronze, Argent, Or et Platine, selon le degré de conformité le plus élevé aux normes établies par chaque pays.
Martha Peralta, vice-présidente principale de la gestion des talents chez Banco BHD, a déclaré au nom de la banque, lors de la remise du prix : « Nous sommes ravis de recevoir cette distinction après avoir mené à bien un nouveau cycle d’audits, qui témoigne de notre engagement constant à éliminer les inégalités entre les sexes et à favoriser un environnement de travail inclusif où les femmes et les hommes ont accès à des opportunités égales de développement. ».
Martha Peralta, première vice-présidente de la gestion des talents de la banque, reçoit le prix. (SOURCE EXTERNE).
Banco BHD a déposé sa première demande de labellisation en 2015. Après avoir obtenu sa certification initiale fin 2017, BHD est devenue la première entreprise de la République dominicaine à faire certifier ses pratiques en matière d'égalité des sexes et d'équité, obtenant ainsi la première certification de niveau Or, qu'elle a conservée en 2018 après renouvellement. En 2019, la banque a maintenu sa certification Or et, en 2020, elle a obtenu la note maximale, décrochant le plus haut niveau, le label Platine Igualando RD, qu'elle détient depuis quatre années consécutives. En 2020, la certification Platine de Banco BHD était une première dans le pays.
Les dimensions de la certification avec le label Igualando RD répondent aux critères d'égalité et d'équité entre les sexes concernant la gestion et l'organisation internes des entreprises, la conciliation et la coresponsabilité qu'elles promeuvent entre la vie familiale, personnelle et professionnelle de leurs ressources humaines ; le recrutement et la sélection du personnel, le développement professionnel, les programmes de rémunération et d'indemnisation, l'environnement de travail, la santé et la qualité de vie ; la lutte contre le harcèlement moral et sexuel au travail et la communication.
Une stratégie conçue pour les femmes
L’élimination des inégalités entre les sexes et la promotion d’un environnement de travail inclusif font partie intégrante de la Stratégie Femmes et Genres de Banco BHD, une initiative pionnière sur le marché dominicain qui soutient et reconnaît le rôle des femmes et leur contribution aux principaux défis sociaux. Cette stratégie vise notamment à garantir l’égalité des sexes au sein même de l’institution, à proposer des offres à valeur ajoutée différenciées à la clientèle féminine et à contribuer à l’autonomisation des femmes qui transforment le monde dominicain, afin de les aider à réaliser leurs objectifs et leurs aspirations.
Peralta a ajouté que « concernant le volet interne de notre stratégie relatif à la culture de l’égalité et de l’équité entre les sexes, qui célèbre en 2024 neuf ans de mise en œuvre, nous réaffirmons avec cette certification notre conviction que les femmes, et en particulier nos collaboratrices, sont des actrices du changement positif, responsables de la transformation de l’avenir grâce à leurs efforts quotidiens et à leur dévouement pour améliorer le monde. ».
