ΣΑΝΤΟ ΝΤΟΜΙΝΓΚΟ.-Ο Σύνδεσμος Πολλαπλών Τραπεζών της Δομινικανής Δημοκρατίας (ABA) τόνισε ότι οι γυναίκες έχουν σημειώσει σταδιακή πρόοδο στην οικονομική ένταξη τα τελευταία επτά χρόνια, γεγονός που αντικατοπτρίζεται στην αυξημένη ιδιοκτησία λογαριασμών ταμιευτηρίου και χρηματοδότησης, αν και τόνισε την ανάγκη αντιμετώπισης των διαρθρωτικών και πολιτισμικών εμποδίων που επιβραδύνουν αυτή την πρόοδο.
Η ABA τόνισε ότι, κατά τη διάρκεια της περιόδου, ο αριθμός των λογαριασμών ταμιευτηρίου που ανήκουν σε γυναίκες σε πολλαπλές τράπεζες αυξήθηκε. Υπέδειξε ότι αυτοί οι λογαριασμοί αυξήθηκαν από 2,6 εκατομμύρια το 2016 σε 3,2 εκατομμύρια το 2023, αντιπροσωπεύοντας μια σωρευτική αύξηση 21%. Επισήμανε ότι, κατά συνέπεια, το ποσοστό των γυναικών που διατηρούν λογαριασμούς ταμιευτηρίου αυξήθηκε στο 48,9% κατά την ίδια περίοδο.
Η τραπεζική ένωση ανέφερε λεπτομερώς ότι η συμμετοχή των γυναικών στο χαρτοφυλάκιο που προορίζεται για ιδιώτες αυξήθηκε από 35,9% το 2017 σε 37,5% το 2023. «Αυτά τα στοιχεία αντικατοπτρίζουν μια σταδιακή πρόοδο στην οικονομική ένταξη των γυναικών, υποδεικνύοντας διευρυμένη πρόσβαση σε πιστώσεις και μεγαλύτερη συμμετοχή σε δραστηριότητες που σχετίζονται με την πίστωση», ανέφερε.
Η ABA υποστήριξε ότι, παρά τις προόδους που περιγράφονται παραπάνω, η ακόμη μειοψηφική συμμετοχή των γυναικών, τόσο όσον αφορά την πίστωση όσο και την ιδιοκτησία λογαριασμών ταμιευτηρίου, αποκαλύπτει ότι οι προκλήσεις σχετικά με την ισότητα στην οικονομική ένταξη εξακολουθούν να υφίστανται, υποδεικνύοντας την ανάγκη αντιμετώπισης των ζητημάτων που ενδέχεται να εξακολουθούν να περιορίζουν την πρόσβαση στη χρηματοδότηση για αυτό το τμήμα του πληθυσμού.
«Σε αυτό το πλαίσιο, ο τραπεζικός τομέας αναδεικνύεται σε βασικό παράγοντα στην προώθηση της οικονομικής ένταξης και της οικονομικής ενδυνάμωσης των γυναικών στη Δομινικανή Δημοκρατία», δήλωσε η ABA.
Υποστήριξε ότι, μέσω πρωτοβουλιών που στοχεύουν ειδικά σε αυτόν τον στόχο, όπως προγράμματα πίστωσης για γυναίκες επιχειρηματίες, όπως ο Κώδικας WeFi με την υποστήριξη της IDB Invest, και χρηματοοικονομικές υπηρεσίες που έχουν σχεδιαστεί για να καλύπτουν τις ανάγκες των γυναικών πελατών, πολλές τράπεζες προσπαθούν να βοηθήσουν στη γεφύρωση του χάσματος μεταξύ των φύλων στην πρόσβαση σε χρηματοοικονομικές υπηρεσίες.
Γυναίκες στον χώρο εργασίας
Ο Τραπεζικός Σύνδεσμος υποστήριξε ότι η κατάσταση της απασχόλησης και τα επίπεδα εκπαίδευσης συνδέονται στενά με την οικονομική ένταξη, όπως αποδεικνύεται από τα στοιχεία της Συνεχούς Εθνικής Έρευνας Εργασίας της Κεντρικής Τράπεζας.
Ανέφερε ότι, σύμφωνα με την εν λόγω μελέτη, το 43% του οικονομικά ενεργού πληθυσμού το 2023 ήταν γυναίκες, σε σύγκριση με το 57% των ανδρών, παρόλο που αντιπροσωπεύουν περισσότερο από το ήμισυ του εθνικού πληθυσμού. Επιπλέον, το ποσοστό ανεργίας, τόσο στην ανοιχτή όσο και στην εκτεταμένη, είναι υψηλότερο μεταξύ των γυναικών, γεγονός που αποκαλύπτει ότι αντιμετωπίζουν δυσκολίες στην ένταξή τους στην αγορά εργασίας.
Ωστόσο, η ABA ανέφερε ότι τα τελευταία χρόνια έχουν υπάρξει ενθαρρυντικά σημάδια που αντικατοπτρίζουν την πρόοδο των γυναικών στον χώρο εργασίας. Για παράδειγμα, από όλες τις εργαζόμενες γυναίκες, το 52,7% εργάζεται στον επίσημο τομέα, σε σύγκριση με μόνο το 41,9% των ανδρών.
Επιπλέον, η ένωση που συγκεντρώνει πολλές τράπεζες σημείωσε ότι έχει σημειωθεί αύξηση στο ποσοστό των γυναικών με τριτοβάθμια εκπαίδευση, που αντιπροσωπεύει το 59,9% των απασχολούμενων σε κάποιο επάγγελμα το 2023.
Υποστήριξε ότι αυτές οι πληροφορίες αντικατοπτρίζουν τη σημασία της συνέχισης των προσπαθειών διαφόρων δημόσιων και ιδιωτικών φορέων στη χώρα για την προώθηση της ισότητας των φύλων, μια δέσμευση στην οποία έχει προσυπογράψει ο πολλαπλός τραπεζικός τομέας της Δομινικανής Δημοκρατίας.
