Η εξέλιξη ήταν «καλή και ραγδαία». Ξεκίνησαν το πρακτορείο με μόλις τέσσερα άτομα και σήμερα έχουν περίπου είκοσι άνδρες και γυναίκες που έχουν κίνητρο να προχωρήσουν και να αποτελέσουν μέρος της γενιάς που γράφει ιστορία, δεσμευμένοι να παρέχουν μια αξέχαστη, πελατοκεντρική υπηρεσία.
ΣΑΝΤΟ ΝΤΟΜΙΝΓΚΟ – Ο όρος «επηρεάζοντας ζωές» χρησιμοποιείται από πολλά ιδρύματα για να περιγράψουν τα επιτεύγματα σε έναν συγκεκριμένο τομέα. Η επιχειρηματικότητα είναι μια πλούσια πηγή μέσω της οποίας μπορούν να επιτευχθούν εξαιρετικά αποτελέσματα και οι άνθρωποι μπορούν να μεταμορφωθούν θετικά.
«Για να επηρεάσετε ζωές, δεν είναι απαραίτητο να κάνετε μεγαλεπήβολες πράξεις. Απλώς αφήστε τον εαυτό σας να καθοδηγηθεί από καταστάσεις και να είστε όσο το δυνατόν πιο διαφανείς —δηλαδή, να είστε ειλικρινείς και ειλικρινείς, χωρίς να φοράτε μάσκες— ώστε να μπορεί να γίνει αισθητός ο αντίκτυπος στη ζωή. Μην δικαιολογείτε, μην εκλογικεύετε και μην υπεραναλύετε αυτό που κάνετε», λέει ο Ortiz Coach, ένα blog για τη ζωή και τους οργανισμούς.
Η φράση «επηρεάζοντας ζωές» ήταν η έμπνευση που ώθησε την Τζούντιθ Φέλιξ να κάνει το βήμα πριν από τέσσερα χρόνια και να δημιουργήσει τη Modern Properties, μια εταιρεία ακινήτων αφιερωμένη στην πώληση, ενοικίαση και διαχείριση ακινήτων.

«Εργαζόμουν στην αγορά ακινήτων για έξι χρόνια και οι άνθρωποι έρχονταν σε μένα θέλοντας να τους διδάξω, επειδή η ηγεσία μου ξεπερνά την πώληση ακινήτων, έχει να κάνει με το να διδάξω στους ανθρώπους να πιστεύουν ότι είναι δυνατό να χτίσουν μια πορεία σε αυτόν τον κλάδο», λέει η Τζούντιθ.
Πολλοί άνθρωποι, συνεχίζει, εμπνέονται από την εξέλιξή μου ως ανθρώπου και ως επιχειρηματία και με πλησιάζουν για να μου ζητήσουν την ευκαιρία να ξεκινήσουν στον τομέα των ακινήτων, και με αυτόν τον τρόπο επηρεάζω ζωές καθώς οι άνθρωποι μαθαίνουν και αναπτύσσονται, λέει η νεαρή επιχειρηματίας.
Η ομαδική εργασία, η γνήσια εξυπηρέτηση και η αμοιβαία επωφελής σχέση είναι η φιλοσοφία που εφαρμόζει αυτή η ομάδα 23 κτηματομεσιτών, με έδρα το Σάντο Ντομίνγκο και την Πούντα Κάνα, οι οποίοι διαχειρίζονται ένα απόθεμα περίπου χιλίων ακινήτων, εκτός από τα έργα.
Η εξέλιξή τους ήταν «καλή και γρήγορη», επειδή όταν ξεκίνησαν το πρακτορείο υπήρχαν μόνο τέσσερα άτομα και σήμερα έχουν περίπου είκοσι άνδρες και γυναίκες που έχουν κίνητρο να προχωρήσουν και να αποτελέσουν μέρος της γενιάς που γράφει ιστορία, δεσμευμένους στην παροχή μιας αξέχαστης, πελατοκεντρικής υπηρεσίας.
Αυτή η ομάδα, με επικεφαλής μια νεαρή γυναίκα, εφαρμόζει μια ασυναγώνιστη μέθοδο για να επιτύχει εξαιρετικά αποτελέσματα σε κτηματομεσιτικές δραστηριότητες: «ίσοι όροι, ενσυναίσθηση για τους άλλους και επικοινωνία», εξηγεί η επικεφαλής της, Judith Félix.
Ο Φέλιξ παρατηρεί ότι ο κατασκευαστικός τομέας διέρχεται αυτή τη στιγμή μια λεπτή στιγμή, δεδομένων των παγκόσμιων προοπτικών που έχουν επιδεινωθεί από την κρίση μεταξύ Ρωσίας και Ουκρανίας, αλλά κατανοεί ότι οι στιγμές πίεσης είναι επίσης στιγμές ευκαιρίας «εξαρτάται πάντα από την οπτική γωνία».
Αξιολογώντας την ενότητα των κτηματομεσιτών, τονίζει ότι τα πάει πολύ καλά με όλους τους συναδέλφους της και σέβεται την εργασία τους, με την οποία αισθάνεται ότι συνδέεται με δεσμούς συγγένειας και από την οποία φιλοδοξεί να καρπωθεί μια καλή σοδειά, τόσο παραγωγική ώστε να οραματίζεται τον εαυτό της σε πέντε χρόνια ανάμεσα στις πέντε κορυφαίες εταιρείες ακινήτων στη Δομινικανή Δημοκρατία.




