홈폴은 구성원 모두가 서로를 지지한다면 기대하는 결과를 얻을 수 있다고 굳게 믿습니다. 저희는 총 12명으로 이루어진 팀입니다.
산토도밍고– 파멜라, 리아, 완다 고메즈는 산토도밍고에 최근 설립된 부동산 회사인 홈폴 이노빌리아리아에서 일하는 세 자매입니다. 이 회사는 젊은 기업가 그룹이 이끌고 있습니다. 이 세 여성은 봉사 정신과 사회에 공헌하고자 하는 열망을 몸에 밴 가정에서 자랐습니다.
완다는 맏이로 5년간 영업직에 종사해 왔습니다. 파멜라와 리아는 2년 전에 부동산 업계에 합류했습니다. 세 사람은 의견이 항상 일치하는 것은 아니지만, 의견 차이가 있을 때에도 가족애를 지키며 어려움을 극복해 나갑니다.
"가족은 우리 삶의 전부입니다. 우리는 부모님의 모든 노력과 헌신, 그리고 확고한 신념 덕분에 각자 다른 사고방식으로 사회에 기여할 수 있는 사람으로 자랐습니다."라고 세 자매는 말했다.
그들은 같은 작업 공간을 공유하는 데 많은 이점이 있다고 말하지만, 그중에서도 가장 두드러지는 것은 "무엇보다 가장 좋은 점은 서로의 강점과 약점을 잘 알고 함께 생활하며 어려움을 해결할 때 서로 돕고, '우리는 모두를 위한 존재, 하나는 모두를 위한 존재'라는 생각을 한다는 것"입니다.
그들은 가정과 직장 생활의 분리를 끊임없이 강조합니다. "우리는 매일 그 점을 실천하려고 노력합니다. 가정생활은 사무실 밖에, 업무는 집 밖에 두고 오죠. 세 명의 여성이 함께 일하다 보니 의견이 다를 때도 있지만, 우리는 고객과 홈폴을 위해 최선을 다하는 데 집중합니다.".
고메즈 가족은 홈폴 가문을 대표하지만, 회사 구성원 모두가 한 가족이라는 철학을 고수하고 있습니다. "서로를 지지하면 기대하는 결과를 얻을 수 있다고 굳게 믿습니다. 우리는 총 12명으로 이루어진 팀을 구성하고 있습니다."라고 그들은 말합니다.
젊은 여성 기업가들은 위기에 처한 가족들에게 서로의 결점과 장점을 있는 그대로 받아들이도록 격려하며, 가족이 제공하는 안정감과 따뜻한 인간미가 없다면 모든 것이 훨씬 더 어려워질 것이라는 점을 깨닫게 합니다.
"어려움을 함께 극복하고 성취를 항상 칭찬하게 하세요. 갈등이 생길까요? 물론이죠. 하지만 갈등이 생길 때마다 가족으로서 최선의 해결책을 찾아낼 거예요."라고 그들은 말합니다.
