SANTO DOMINGO- La contratación de mano de obra haitiana permite ahorrar hasta un 60 % del presupuesto en etapas como la gris, según el informe “Mercado laboral y mano de obra extranjera en el sector construcción en República Dominicana”, realizado por el Instituto Nacional de Migración de la República Dominicana (INMRD).
Según los hallazgos de la investigación encabezada por Marina Ortiz y Rita Mena, uno de los beneficios más relevantes de emplear trabajadores haitianos es su bajo costo en comparación con el de los dominicanos. “Es más barata y hacen lo que sea”, apuntó uno de los ingenieros entrevistados en la zona de Bávaro-Punta Cana, al referirse a la disposición y flexibilidad del trabajador haitiano.
“El dominicano, que tenga conocimiento de sus derechos, nunca te va a trabajar…cargando funda de cemento, trabajando bajo el sol, a 1,000 pesos diarios. Hay que meterse eso en la cabeza, porque él tiene conocimiento de su derecho. Por eso es que la constructora va a contratar gente ilegal, porque gastan mucho menos”, según reveló otro de los testimonios recogidos en el informe.
Según el estudio, esta diferencia salarial, se justifica por la calidad del trabajo realizado, tras reconocer que la mano de obra dominicana tiende a ofrecer mejores resultados, lo que justifica su mayor remuneración. Aun así, los dominicanos suelen rechazar labores más exigentes físicamente o con menor paga, especialmente en condiciones adversas como las que se presentan en las primeras fases de construcción.
Otro hallazgo del estudio es que algunos ingenieros aseguran no establecer diferencias salariales según la nacionalidad del obrero, sino que se rigen por presupuestos previamente establecidos. En estos casos, la paga se basa en tarifas fijas por tarea, como la colocación de bloques, independientemente de quién la ejecute.
En cuanto a las modalidades de pago, se identificó una gran variabilidad. Los ayudantes haitianos pueden devengar entre RD$750 y RD$1,200 diarios, mientras que los trabajadores más especializados o con mayor experiencia pueden ganar entre RD$1,400 y RD$2,000 por día. En ciertos casos, aquellos con funciones más amplias dentro del proyecto, como supervisores o encargados de seguridad, pueden recibir hasta RD$3,000 diarios, al ser contratados directamente por la empresa.
El informe del INMRD proporciona una radiografía detallada de las condiciones laborales que enfrentan tanto dominicanos como haitianos en el sector construcción, evidenciando no solo las diferencias salariales, sino también las dinámicas de contratación y las percepciones que persisten en torno a la calidad y disponibilidad de la mano de obra extranjera.
No es más barata
Al participar el pasado mes de junio en el programa “La Ventana de El Inmobiliario”, el expresidente del Colegio Dominicano de Ingenieros, Arquitectos y Agrimensores (Codia), Teodoro Tejada, negó que la mano de obra haitiana resulte más barata que emplear dominicanos.
Comentó que existe una percepción equivocada sobre la mano de obra haitiana, ya que —contrario a lo que muchos piensan— “esta no resulta más barata”.
Destacó que, en la actualidad, muchos haitianos se desempeñan como maestros de construcción con un alto nivel de experiencia, fruto de la dedicación que han puesto en aprender el oficio.
“Hay grandes maestros que ponen piso, que colocan cerámica; eléctricos y plomeros. O sea, esos haitianos se han dedicado y han aprendido mucho, es verdad, y son gente buena”, precisó.
